Resurse Umane
Resursele umane este unul dintre domeniile de activitate contabilă care necesită mult timp. Angajarea și demisia salariatului, contractul individual de muncă, evidența timpului de muncă, calcularea și plata salariilor, concediilor și indemnizațiilor, recuperarea prejudiciilor materiale, și multe altele subiecte sînt dezvăluite în această rubrică.
Sortează după:
Care sunt pașii la programarea concediilor anuale de odihnă pentru anul 2026?
Din 01.04.2024 au intrat în vigoare un șir de modificări aferente concediilor anuale, prin care s-a reintrodus obligativitatea programării concediilor anuale în anumite cazuri. Aceste modificări au fost făcute cu ...
3
Programarea concediilor anuale de odihnă pentru anul 2025. Obligațiuni noi ale angajatorilor
La sfîrșitul anului 2024 s-ar putea ca angajatorii să elaboreze și aprobe pînă la 3 programări aferente concediilor anuale de odihnă. Din 01.04.2024 au intrat în vigoare un șir de modificări aferente ...
Delegarea personalului: ce schimbări intră în vigoare la 1 decembrie 2024
Pe 21 noiembrie 2024, în Monitorul Oficial a fost publicată Hotărârea Guvernului nr. 783/2024 prin care au fost operate modificări în Regulamentul cu privire la delegarea personalului în entitățile din ...
27.11.2024
Specificul programării concediilor de odihnă anuale pentru anul 2024
Prin Legea nr. 112/2023 pentru modificarea unor acte normative (facilitarea activității de întreprinzător) au fost operate o serie de modificări asupra Codului muncii (CM). Astfel, conform modificărilor operate la ...
13.12.2023
Cum calculăm durata concediului de odihnă anual? Prevederi noi
Prin Legea Nr. 243 din 28.07.2022 pentru modificarea unor acte normative au fost efectuate un șir de ajustări și completări în Codul Muncii al RM (în continuare – CM), care au intrat în vigoare la data ...
Septembrie 2026
Luni
Marți
Miercuri
Joi
Vineri
Sâmbătă
Duminică
